10月下旬，海军某结合训练基地组织实战化演练。面临多批次“敌”机从不同方向来袭，参与演练的各级指挥员快速应对、见招拆招……近年来，该基地聚集练兵备战培育组训能人，大批优秀指挥员茁壮成长。

“唯有培育一支结合思维强、理论学识广、营业能力精的组训能人队伍，才能担负组织重要军演和红蓝对抗的重任。”该基地党委始终把组训能人培育作为焦点工程，探讨制定《基地能人队伍建造规划》。它们与军兵种部队构建常态化交流体制，抽选骨干到院校和科研院所培训、到上级部门跟学跟训、到作战部队交流代职，并联合重要演训任务摔打锤炼组训能人队伍。

“组训能人建造，既要善听百家言，也要善吃‘百家饭’。”它们充分应用参训部队军兵种多、战法灵活的资源优势，构建军事探讨体制，定期布置“军事探讨日”，围绕未来结合作战、军兵种战法特色等内容开展探讨攻关。与此同一时间，它们邀请作战部队指挥员、科研院所行家教授到基地传经送宝，在演训任务间隙组织参训各方展开交流研究。

该基地导调训练科科长吴惠喜曾屡次赴舰艇部队和其它军种部队学习交流。在历次演训任务中，吴惠喜充分发挥不同军兵种的兵力使用特色，科学组织导调，被官兵称为“海战谋划师”。据理解，该基地聚力培育既懂训练顶层设置、又会详细组训的“多面手”，大批复合型指挥员脱颖而出。（雷彬）