“咱此刻十分懊悔，每天全在自责中度过，对不起家人，更对不起相信咱、培育咱的组织……”前一会儿，百色市中等国民法院原副院长潘洪到该市纪委监委主动投案，并写下了长达13页的忏悔书。

　　潘洪本年58岁，眼看马上就要退休颐养天年，缘何“坐不住”？

　　“高压态势下，潘洪发觉身边的‘友人’一种一种少了，好几次梦到本人被拷走而惊醒。”据办案人士推荐，促使潘洪主动投案的“临门一脚”，是该市纪检监察机关持续坚持严的主基调，对腐败难题零容忍、不手软，强化“不敢腐”的震慑常常。

　　百色市纪检监察机关以“三不”一体推行为导向，强化平常审查，坚持对腐败难题抓早抓小、露头就打，同一时间充分发挥惩治震慑、惩戒挽救、教导警醒的功效，对主动投案和主动交代难题者依纪依规依法从宽料理，解放出惩治极少数、挽救许多数的强烈信号。

　　本年1月，平果市副市长黄韬霖携带部分赃款到百色市纪委监委投案，主动如实交代违规犯法实是，踊跃匹配检查考查。鉴于黄韬霖的体现，该市纪委监委向检察机关提议从宽惩罚提议。

　　“咱好久无那么舒心了。”向组织坦白后，黄韬霖如释重负，安心地睡了一觉。通过思想教导和纪法教导，黄韬霖坦然接纳组织料理，他说唯有主动投案，才能自咱救赎，得到心安。

　　干部是党的宝贵财富。百色市纪检监察机关精确使用监督执纪“四种形态”，落实贯彻宽严相济的料理政策，教导引导难题党员干部信任组织、依托组织，注重将严惩腐败与严密制度、严刻请求、严肃教导紧密相联合，致力营造“不愿腐”的深厚气氛，努力实现政治成果、纪法成果、社会成果相同一。

　　“谢谢组织给咱说明白难题的机会，否则今后咱所犯的错误可能会很大。”当前，百色市公安局释放派出所教育员黄某某打来手机，感谢该市纪委监委挽救他于“悬崖边上”。

　　昨年，该市纪委监委联合政法队伍教导整顿事业，针对公安体系腐败难题，进一步压实主体责任，以“抓体系、体系抓”督促公安体系举办警示教导大会，对整体党员发展党纪党规教导，动员有难题的干部主动讲清难题。黄某某是深受震动，主动向市纪委监委讲明难题的此中一员，终归遭到了轻处分。

　　在政策感召下，本年以来，全市大家都有10名党员干部到纪检监察机关主动投案，23名党员干部主动交代难题。

　　“在正风肃纪反腐进程中，咱们始终本着惩前毖后、治病救人的准则，做到既‘拔烂树’‘正歪树’，也要‘治病树’‘护森林’。”百色市纪委监委相干负责人显示，主动交代难题、真诚悔改的难题干部，就可以够放下包袱、轻装向前；反之搞假投案，欺瞒组织、对抗组织，企图弃车保帅、蒙混过关，就会遭到严厉的料理。（百色市纪委监委）